오티아이㈜ SW개발 부문 신입 채용
■ 모집부문
|
모집부문
|
인원/근무지
|
담당업무
|
자격요건
|
|
SW개발
(정규직)
|
0명
(서울 중구)
|
SW개발
|
-
대졸 이상
-
한국소프트웨어협회(KOSA) 기술자등급 초급 이상
-
정보처리기사 자격증 必
-
Java 및 Jsp에 대한 기본지식 보유자
-
웹 표준화 및 전자정부표준 프레임워크 경험 우대
-
공공기관 프로젝트 수행 유경험자 우대
-
넥사크로 경험자 우대
|
※면접은 서울에서 진행(자율복장).
■ 공통자격
-
남성을
군필, 군면제자에 한함
-
품행이
단정하고 성격이 원만한 자
-
아래
사항에 해당되지 않는 자
-
국가공무원법 제33조 제1항
각 호에 해당되지 않아야함. 또는
-
피성년후견인 또는 피한정후견인
-
금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 않는 사람
-
금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지
않은 사람
-
금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 사람
-
300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년 이내에 있는 사람
■ 우대사항
-
최종합격
후 즉시 출근 가능자 우대
-
근거리
거주자 우대
■ 근무조건
-
채용형태: 정규직
-
근무기간: 채용시~
-
근무요일: 주 5일(월~금)
-
급여조건: 연봉 3,200만원(퇴직금 별도)
■ 복리후생
1. 휴가제도
- 해외여행경비 지원
- 콘도 및 리조트 지원(대명, 한화)
- 경조휴가 및 경조금 지급(결혼, 조위, 출산 등)
- 출산휴가/육아휴직
- 연차
2. 자기계발 및 지원제도
- 개인교육비 지원
- 국내체제비 지원
- 부서 문화생활비 지원
- 명절선물 지급
3. 의료제도
- 산업안전보건법 기준 건강검진 실시
- 가족 및 개인 건강검진비 지원
4. 포상제도
- 성과포상금 지급
- 장기근속자 포상
■ 전형방법
서류전형 –면접전형 –최종합격
■ 지원방법 및 일정 안내
- 사람인(https://www.saramin.co.kr/zf_user/jobs/view?rec_idx=42489610&view_type=etc)
입사지원(이력서, 포트폴리오 첨부)
-
접수기간: 2022년 03월 07일(월) ~ 2022년 03월
18일(금)
-
서류/면접전형 합격자 한에 개별 안내
-
서류/면접전형은 수시로 진행함
■ 기타사항
-
국가유공자
등 예우 및 지원에 관한 법률에 의한 취업지원대상자는 우대함.
-
장애인고용
촉진 및 직업재활법에 의한 장애인 지원자는 우대함.
-
지원서의
기재사항이 사실과 다른 것으로 판명될 경우 채용이 취소될 수 있음.
-
우리
회사 채용 자격 및 요건 등에 적합한 인원이 없다고 판단될 경우 채용이 없을 수 있음.
-
입사지원
서류에 허위사실이 발견될 경우, 채용확정 이후라도 채용이 취소될 수 있음.
-
기타
문의사항은 경영지원실(인사담당 ☎ 02)2058-0395)으로
문의 바랍니다.