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[분야별 선발예정인원]

• 최종 선발인원은 채용 여건에 따라 변경될 수 있습니다.
• 채용분야별 중복지원은 불가합니다. 중복지원을 할 경우 불이익이 발생할 수 있으니 지원서 접수시 유념하여 주시기 바랍니다.

□ 채용수준 : 4직급(나) 1등급 / 실제 학력에 관계없이 대졸수준 입사

□ 근무지역 : 태안(본사 및 사업소), 인천, 평택, 군산, 김포, 구미 등

□ 지원서 접수

• 접수기간 : 2025. 09. 16(화) 14:00 ~ 2025. 09. 30(화) 14:00
• 접수방법 : 인터넷 온라인 접수 (https://iwest.machuda.kr)

※ 필기전형 고사장 및 좌석은 지원서 최종제출 순서로 배정될 예정임

□ 지원자격

□ 블라인드 채용 안내 붙임5

• 입사지원서 상 사진, 생년, 성별, 학교명, 학점, 주소 기입란 없음 (단, 필기전형 본인확인을 위해 주민등록상 생년월일 중 출생월일만 입력해야 하며, 지원서의 성명ㆍ출생월일이 신분증과 상이한 경우 필기전형 응시 불가)
• 이메일 기재 시 학교명, 특정 단체명이 드러나는 메일주소 기재 금지
• 입사지원서(자기소개서 포함) 작성 시 개인 인적사항(출신학교, 가족관계 등) 관련 내용 일체 기재 금지
• 보훈대상자의 경우, 입사지원서 작성 시 본인의 가점적용 비율과 보훈번호를 반드시 입력하여야 하며 누락 시 가점 적용 및 지원자격 검토에서 제외함. * 자격사항 진위확인을 위한 정보는 블라인드 대상이 아님
• 장애전형 대상자의 경우, 장애인등록증 사본 1부 첨부 필수
  단, 주민등록번호 등 개인정보가 표시된 경우 개인정보를 반드시 가리고 이름과 생월일만 보이도록 처리하여 첨부할 것 * 자격사항 진위확인을 위한 정보는 블라인드 대상이 아님

□ 합격자 결정

• 1차 전형 : 최소 적격여부 판정
• 2차 전형 : 인성검사 적격자 중 직무지식평가1) 및 직업기초능력평가 합산 후 고득점 서열 순으로 2~3배수 선발

  ※ 인원 산정 시 소수점은 올림으로 계산

  최종 선발예정인원	3명 이하	4~9명	10명 이상
  합격배수 산정	3배수	2.5배수	2배수

• 3차 전형 : 2차 전형결과(30점 만점 환산), 면접점수(70점 만점 환산) 합산 후 고득점 서열 순으로 1배수 합격자 결정
• 최종합격자 : 3차 전형 합격자 중 신원조회 및 신체검사 결과 적격자

1) 사무직군은 법정·상경 각 분야별 직무지식평가 조정점수 적용(공무원임용시험령 별표 13 준용)

□ 동점자 처리기준

• 1, 2차 전형 : 전원 합격처리
• 3차 전형 : ①국가유공자 ②장애인 ③인성면접 ④직무상황면접 ⑤직업기초능력평가 ⑥직무지식평가 ⑦서류전형 고득점 순 합격
  (*해당 기준에 의해서도 동점자 발생 시 전원 합격처리)

□ 과락제도 운영

• 2차 필기전형 만점의 40% 미만 득점자는 불합격 처리
• 3차 면접전형 만점의 60% 미만 득점자는 불합격 처리

• ※ 가점 적용대상자는 가점 전의 점수를 과락기준으로 함

□ 채용목표제 시행

• (본사이전 지역인재 대상 세부기준 세부기준) 대학까지의 최종학력 기준(대학원 이상 제외)으로 당사 본사 이전지역인 충남과 충북, 대전, 세종시에 소재한 대학(최종학력이 고졸인 경우 고등학교)를 졸업하였거나 졸업예정인 자

  ※지역인재 채용목표제의 세부 운영은 국토교통부 「이전 지역인재 채용목표제 운영지침」에 따름

  - 본사이전 지역인재 예시 -

  ※이전지역: 혁신도시 조성 및 발전에 관한 특별법 시행령 개정(2020.5.27.)에 따른 대전·충청권 광역화 이전 지역(충남, 충북, 대전, 세종) 이전지역 소재 고등학교 졸업 후 이전지역 외 소재 대학교 졸업(예정) : 지역인재 × 이전지역 외 소재 고등학교 졸업 후 이전지역 소재 대학교 졸업(예정) : 지역인재 ○ 이전지역 외 소재 대학교 졸업 후 이전지역 소재 대학원 졸업(예정) : 지역인재 × 이전지역 소재 대학교 졸업 후 이전지역 외 소재 대학교 졸업(예정) : 지역인재 ○ 이전지역 외 소재 대학교 졸업 후 이전지역 소재 대학교 졸업(예정) : 지역인재 ○ 지역인재가 아닌 자가 지역인재로 지원하여 합격한 사실이 추후 발견될 경우 합격취소 및 징계해고 될 수 있으니, 지역인재 해당여부를 정확히 확인 후 지원하시기 바랍니다.

• (비수도권 지역인재 세부기준 세부기준) 대학까지의 최종학력을 기준(대학원 이상 제외)으로 서울·경기·인천지역을 제외한 비수도권 지방학교(지방대학)를 졸업(예정) 중퇴한자 또는 재학·휴학 중인 자
  ※「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」및 동법 시행령(`24.8.14 시행)에 따름
• 지역인재 채용목표제가 공동으로 적용되는 분야인 경우,
  본사이전 지역인재 목표제, 비수도권 지역인재 순으로 적용
• 사무(장애)를 제외한 나머지 모집단위는 선발예정인원 5명 이하로 본사이전·비수도권지역인재 적용 해당없음
• 하반기 채용 모든 모집단위 연 선발예정인원 10명 이하로 양성평등 채용목표제 적용 해당없음

• 상기 일정 및 장소는 변경될 수 있으며 세부사항은 채용 홈페이지에 공지예정
• 사무직군의 경우, 2차 전형의 직무지식평가를 법정 또는 상경으로 구분 시행
• 전형별 합격자는 채용 홈페이지 및 개별 통보 예정

□ 우대사항 적용대상 (가점항목이 중복되는 경우 해당가점 중 상위 1개만 적용)

• 발전소 주변지역 주민 가점 증명서 발급 안내

  - 발전소 주변지역 주민 가점 -
  『발전소 주변지역 지원에 관한 법률』에 의한 지역 주민 대상자: 태안발전본부의 최초 발전소 착공일(‵92.5.16) 포함 이전 3년 이상 해당지역에 거주한 자 (최초 착공일에 반드시 거주) 또는 그의 1대 직계자녀 해당지역: 태안군 원북면, 이원면 발전소 주변지역 주민 증명서는 접수기간 중 태안 본사로 직접 방문 신청 및 수령 후 입사지원서에 발급번호를 기재(공고 시작일 이전 발급된 증명서는 불인정) 구비서류 - 본인 대상자 : 신분증, 주민등록초본 1부(최초 발전소 착공일 거주지역 확인용) - 직계자녀 : 본인 신분증, 거주 대상자 주민등록 초본 및 가족관계 증명서 각 1부 발급기한 : ‵25.9.25(목) 18:00 까지 발급처 : 한국서부발전 인재경영처 인재육성부 041-400-1321, 1317

• 보훈대상자 가점
  • 보훈대상자 가점 5%, 10%를 구분하여 적용
  • 장애전형 지원시 :「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조에 따라 모집인원이 4명 이상인 분야에 한하여 적용 ☞ 사무(장애)
• 저소득층의 경우 모집 공고일(9.16) 이후 발급분에 한하여 인정하며, 증빙서류 상 지원자 본인이 수급대상자인 경우에 한함
  • 기초생활수급자 증명서 또는 한부모가족 증명서
• 자립준비청년의 경우 모집 공고일(9.16) 이후 발급분에 한하여 인정하며
  「청년고용촉진 특별법 시행령」에 따른 청년에 한함 (만 15세 이상 만 34세 이하)
  단, 제대군인의 경우 의무복무기간만큼 청년연령 연장 (만 37세로 한정)
• 당사 체험형인턴 우수 수료자
  - `22. 11. 7. 이후 당사에서 근무한 체험형 인턴 중 우수 수료자에 선정된 자
  - 인턴 계약기간 만료일로부터 3년 이내 1회에 한하여 적용
• 서류전형 면제자라도 입사지원서 및 자기소개서 작성 필수
  (* 불성실 기재 시 응시제한)

□ 면접전형 대상자 ☞ 면접 당일 면접종료 후 제출

• 개인별 주민등록 초본(병역기재필) 또는 전역예정 증명서 1부
• 기본증명서(상세) 1부
• 발전소 주변지역 주민 증명서 1부 (해당자에 한함)
• 국가유공자(취업지원 대상자) 증명서 1부 (해당자에 한함)
• 장애인 증빙서류 1부 (해당자에 한함)
• 저소득층, 북한이탈주민, 다문화가족, 자립준비청년 증빙서류
  - 공고시작일 (25.9.16) 이후 발급분만 인정 (해당자에 한함)
• 체험형인턴 우수 수료자 확인서 (해당자에 한함)
• 최종학교 졸업(예정) 증명서 1부
  • 원본제출 혹은 원본 대조 후 사본제출 가능
  • 해외 고등교육기관 졸업증명서류에 대해서는 공증 또는 영사확인을 받은 경우, 사본제출 가능
    (*유효기간: 발급일로부터 1년)
• 다문화가정 증빙서류 (해당자에 한함, 다음의 서류사본 각 1부)
  • 지원자 본인의 가족관계증명서(상세)
  • 부/모의 혼인관계증명서
  • [대한민국 국적 취득 전] 부․모명의의 외국인등록증(등록사실증명서)
  • [대한민국 국적 취득 후] 부․모(결혼이민자 및 귀화허가를 받은 자)
    명의의 기본증명서 (온인한 외국인의 前 국적 표시)
• 학자금 대출/장학금 신청증명서(고졸자에 한함)

  - 학자금 대출/장학금 신청증명서 제출방법 -
  대학학자금 및 장학금 신청사실이 없음을 증명하는 서류를 발급받아 첨부 한국장학재단(www.kosaf.go.kr)에서 인터넷 발급(별도 회원가입 필요) (한국장학재단 > 장학금 > 증명서발급 > 학자금 대출/장학금 신청증명서 발급) 제출처는 “한국서부발전”, 발급용도는 “공공기관 취업지원용”으로 명기 학자금 신청실적이 있으나 대학을 졸업하지 아니한 경우, 해당 대학에서 재학․ 휴학․중퇴 등을 증명하는 서류를 추가하여 첨부 충남․충북․대전․세종 소재 고졸학력만 제시하여 합격한 후 이외 지역 대졸 (전문대졸 포함) 학력이 추후에 발견될 경우, 합격취소 및 징계해고 될 수 있음을 유의하시기 바랍니다.

• 입사와 동시에 계속하여 근무가 가능해야 하며 입사예정일에 입사를 하지 않는 경우 합격을 취소합니다.
• 회사안내는 당사 홈페이지(www.iwest.co.kr)를 참조하시기 바랍니다.
• 필기전형 및 면접전형 시 본인의 신분증 원본(주민등록증, 기간 만료전 여권, 운전면허증, 주민등록 발급신청서)을 지참해야 하며, 학생증 및 자격증 등 기타 신분증으로 응시할 수 없습니다.
• 채용관련 인사청탁자는『부정청탁금지법』등 관련 법령에 따라 처리될 예정이며, 전형단계 및 점수와 관계없이 전형에서 제외됩니다.
• 입사지원서 기재착오, 누락 등으로 인한 불이익은 지원자 본인의 책임이며, 지원서 허위작성 또는 증빙서류 위ㆍ변조제출, 시험 부정행위자는 합격을 취소하고 향후 5년간 당사 입사지원을 제한할 수 있습니다.
• 『부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률』상 비위면직자 등은 공공기관에의 취업이 제한되므로 이를 위반하여 취업할 경우 위원회의 요구에 따라 해임이 가능합니다.
• 채용비리 발생 시에는 채용비리 피해자 구제 가이드라인에 따라 시험기회를 부여합니다. ( 붙임 2 피해자 구제 가이드라인)
• 입사 후에도 당사 규정상 결격사유에 해당하는 경우에는 입사를 취소할 수 있습니다.
• 지원자는 채용전형 불합격 통보를 받은 후 14일부터 180일 이내 서류반환 청구를 할 수 있습니다. 서류반환을 원하시는 경우 붙임 3 채용서류 반환청구서를 작성하여 dvscaxz@iwest.co.kr으로 접수해주시기 바랍니다.
• 기타 문의사항은 한국서부발전 채용 콜센터 (☎02-2000-2973) 및 채용 홈페이지(https://iwest.machuda.kr)의 Q&A란을 이용하시기 바랍니다.
• 면접전형 응시자 중 최종합격예정자로 선발되지 않은 나머지 인원을 예비 합격자로 운영하고 합격자 중 입사 포기․결격사유 확인이나 입사일 기준 1개월 동안 퇴사로 인한 결원이 발생하는 경우 차순위자를 추가 합격자로 선정합니다.
  • 예비합격자 합격 통보 : 한국서부발전 채용콜센터 (☎02-2000-2973) 또는 한국서부발전 인재육성부 사내번호(041-400-xxxx)를 통해 지원서 접수시 기재된 개인 휴대전화로 연락드립니다.
    만약 5회 연락시도에도 불구하고 연결 불가시 예비합격 차순위자에게 합격 기회가 넘어감을 양지하여 주시기 바랍니다.

• 지원내용 : 확대 문제지, 고사실 배정, 대리마킹 등
• 입사지원서 접수 시 편의지원 내용을 선택할 수 있으며, 신청자에게 추후 별도 안내